1、负责不打折扣的执行公司“任务与目标、计划与总结”管理模式及各项管理要求;
2、善于发现问题,深度思考和系统思维的分析问题、提出解决方案;
3、不断优化企业管理制度和流程,创造良好的企业运行机制。
1、负责不打折扣的执行公司“任务与目标、计划与总结”管理模式及各项管理要求;
2、善于发现问题,深度思考和系统思维的分析问题、提出解决方案;
3、不断优化企业管理制度和流程,创造良好的企业运行机制。
1、第一学历为统招公办本科,年龄25-30岁,企业管理等相关专业;
2、目标导向性强、执行力强、文字表达能力好,具备一定的沟协调通能力;
3、有较强的事业心和上进心,为了达成目标持续不断地努力和学习;
4、具有1-3年工作经验,有企业管理或绩效管理或计划管理实战经验着优先录用。
1、负责营销初期客户拜访谈判,初步了解市场、了解客户的真实情况并及时建立客户档案。
2、负责开发油田、农业机械、工程机械等新客户资源,维护新老客户关系。
3、负责市场营销计划落地执行,完成公司下达的销售任务指标。
4、负责市场推广和品牌管理,提升公司品牌形象。
1.第一学历为公办统招本科,年龄28岁以内,工科、市场营销、广告、媒体等相关专业,有一定的机械工程知识、理工科专业优先。
2.对营销工作具备高度的工作热情,有较强的事业心者优先考虑。
3.善于学习总结,具有独立思考判断能力。
4.具备良好的沟通表达能力和与人交往能力。
1、负责办公室各部门综合协调和行政管理工作。
2、负责构建和完善公司制度体系,具有发现问题并解决问题的能力。
3、负责组织安排公司日常会议、行政外联、接待等工作。
4、负责上级交办的其他事项。
1、第一学历为公办统招本科,年龄27-33岁。
2、具有良好的沟通协调能力,思路清晰,处事灵活,有眼力见。
3、具备商务接待经验,熟练掌握接待礼仪知识。
4、熟练驾驶车辆(自动挡手动挡都要会开)
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